なぜ私は誰ともコミュニケーションを取らない：他人と話をしたくない理由

人生のある段階で、人は自分が他の人とコミュニケーションをとりたくないことを理解するようになります。

コミュニケーションを取りたくない いくつかの理由で発生する可能性があります。

暗黙の人

トランシーバー - 心理的な性格特性であり、他人との口頭での接触を希望しない場合に表現されます。

暗黙のうちに人々はしぶしぶ会話をしており、情報共有の意欲を示していません。彼らは議論に参加するために彼らの意見を表明する必要性を感じません。

人々とコミュニケーションをとることへの消極的な態度は説明できる 気質または特定の心理的問題の存在.

最初のケースでは、そのような振る舞いは人にとって完全に自然です、彼は快適で自信を持っています。沈黙が自然な特徴ではない場合、その徴候は経験されている違和感を示しています。

人は出生不能となることもあれば、長年にわたってそうなることもあります。ほとんどの場合、この品質は、人々が自分自身と自分のニーズを理解するようになったときに成人期に現れます。

若者や若者、それぞれの個人 外側にもっと指向：彼は自分の周りの世界を認識し、社会に根ざし、接触を築き、達成を目指します。

現時点では、社交性のレベルはかなり高いです。成熟年齢が来ると、 注意が内向きになる。他人との接触の必要性は大幅に弱まり、時には完全に消えることがあります。

コミュニケーションしたくない理由

人と話すことに興味がない、または興味がないのはなぜですか。問題の主な理由：

1. 内気さ。自己疑いや社会的スキルの欠如は、人を拘束し、緊張させ、そして決定的にします。彼は見知らぬ人がいることに戸惑い、新しい連絡先を避けようとし、公のイベントに出演するのを好みません。恥ずかしさ自体は不利ではありません。原則として、それはまともで感情的な人々に特有のものです。しかし、現代社会では、この心理的な質が生活を非常に困難にしています。

   同情を引き起こす興味深い対話者と会うときでさえ、人は彼を抑圧する恐れのために会話を始めそしてそれ以上の会話を維持する力を見いだしません。

2. 社会的スキルの欠如。コミュニケーションは特定の規則に従う社会的プロセスです。コミュニケーションスキルは彼の人生の最初の年から子供で開発されています。社会化に問題があった場合、人々とコミュニケーションをとる能力は、単に未発達なのかもしれません。この場合、会話のトピックを見つけること、活発な対話を維持すること、対話者の興味を示すこと、正しい言葉を選ぶことなどが困難です。 さらに、本人自身が高いレベルの知性、ユーモアのセンス、豊かな語彙、思考の柔軟性を持っているかもしれません。しかし、蓄積されたコミュニケーションスキルの欠如は彼が人々と効果的にコミュニケーションすることを妨げるでしょう。
3. 対話者の失敗。 意思疎通を望んでいないのは、開発のレベル、彼らの見解、信念、彼らの精神的な資質に適した相手がいないことで説明できます。人が彼を拒絶させるような環境にいることを強制されるならば、彼の暗黙の了解は理解可能です。理解または評価される見込みがないことは、他人と交流するという欲求を完全に排除します。
4. 感情的な燃え尽き症候群。職業活動や生活環境の性質上、周囲の世界に関心を失う個人の心理的状態を評価するために、同様の用語が導入されました。

   通常、職業的活動が継続的なコミュニケーション、高度な責任、援助の必要性および共感に関連している人々は、やけどをしやすいです。

   ソーシャルワーカー、医師、教師は、就業時間中に過度の社交的交流があるため、人々とコミュニケーションをとりたいという願望を感じないことがよくあります。



5. イントロバージョン。内向的な人々は、思考と想像力の世界に飛び込むことを好みます。自分の考え、推論、そして考えは、彼らをもっと周囲の現実に刺激します。彼らの内的世界が欠如しているので、顕著な内向性を持つ人々はコミュニケーションのための特別な必要性を持っていません。一人で、彼らは退屈することはありませんが、それどころか、彼らは絶対に快適で自然な気がします。

あなたが通信したくない場合はどうしますか？

彼ら自身の暗黙の理由を理解し、そしてこの状況からの道を見つけることは心理学者の助言を助けるでしょう

友達と

友達と友達を区別することは重要です。最初のものはさまざまな社会的行動の間に自然に現れ、2番目のものは私たちの内側の輪に導入し、それらとの感情的なつながりの存在によるコミュニケーションを意図的にサポートします。

友達の輪が配置をやめたら、 既存の連絡先の終了と新しい接続の確立について考える。彼らの生活の中で何人かの人々は絶えず変化し、進化し、新しいレベルへと動いています。他の人は一箇所に残ります。

そのような状況では、最初の個人は彼の古い友達とコミュニケーションをとることに単に興味をそそられなくなります。 開発レベルと一致しなくなりました.

次第に、会話の話題は尽き、人々は互いに離れていきます。

現時点では 新しい友達を探すどのコミュニケーションが面白くて豊かになるでしょう。多くの場合、これはそれだけで起こります。

人が自分のライフスタイルを変えるとすぐに、彼のソーシャルサークルは自動的に変わります。したがって、仲間を演じることに拒絶されたと感じることは、生息地、趣味、習慣を変えることについて考える価値があります。

友達ではなく、知人にとっては状況はより困難です。 お友達 - これらは私たちが様々な社会活動の間に遭遇する人々です。それは隣人、クラスメート、クラスメート、友達の友達などです。

多くの場合、私たちはこれらの人々との接触を避けることができません。 特定の社会的役割を果たす。したがって、通信が強制されます。この場合は、接触を最小限に抑えるようにしてください。

たとえ彼らが彼らと会話をしたくないとしても、人々に対してのれん、尊敬、そして寛容を示す能力を開発することは重要です。

原則として 過度の沈黙 相手は彼と話をしたいという欲求を徐々に失います。したがって、通信は当然許容可能な最小値まで減少します。

両親と

両親と子供の間の理解不足 深刻な家族内紛争を証明する.

通常、子供は親がいるときにはコミュニケーションを求めません。

• 無関心や敵意を示す。
• 中毒（アルコール、薬物）に苦しむ。
• 自分の子供、自分の人生観、信念を理解し受け入れようとしないでください。
• 選ばれた子供に反対する。
• 身体的暴力、心理的圧力など、子供の頃に残酷さを示した

紛争の原因が経験豊富な小児期のトラウマにある場合、 成人期の状況を本当に直す。誠意をこめて両親と話をし、あなたの不満や苦しみについて彼らに話しさえすれば十分です。彼らが自責の念を示し、彼らの罪を贖うことを望むならば、問題は解決することができます。

コミュニケーションへの抵抗が現在の対立状況によって説明されている場合は、妥協点を探すことによってのみ関係を調整することができます。

多くの場合、当事者自身はそのための強さと欲求を見つけられません 生産的な対話と紛争解決の構築。この場合、あなたは矛盾を解決して生産的な対話を築くのを助ける家族の専門家に連絡することができます。

両親と意思疎通したくないという生活環境があることに注意すべきです。 そうです。

残念なことに、子供たちは最も身近な人々の側で明白な残酷さ、暴力、攻撃性および利己主義に直面する可能性があります。

両親との交流が失望とストレスだけをもたらすならば、それは考えることの価値があります コミュニケーションの完全な排除.

親戚と

親のように、親戚は選ばれません。多くの場合、親戚と意思疎通したくない理由は、親戚にあります。 攻撃性、無関心または強迫観念。親戚とのコミュニケーションが楽しくない場合は、最小限に抑えるべきです。

この場合、接触を完全に止める必要はありません。なぜなら、これらすべての人々は家族の一員だからです。

状況は、時間の経過とともに、当事者の立場が変わるようなものかもしれません。あなたは謝罪の言葉を聞くでしょう、その後 和解が可能になります.

親戚が嫌いでも望ましい 初歩的な猥褻則を守る：休日に祝福し、健康に興味を持ち、困難な生活状況に役立つ。これは、紛争を起こして和解への希望を維持することを進めないことを可能にするでしょう。

例外 親戚が本当に意地悪で偽善的で残酷な態度で行動する状況を作り上げる。

例えば、彼らは相続、自分に相応しい財産、個人的な事柄を妨害するなどの目的で信用を擦ります。

そのような場合は、完全に 連絡先を除外します。

同僚と

仕事を始めて、私たちは特定のチームに入ります。その従業員は、年齢、性別、育成および教育のレベル、知性、コミュニケーションの仕方、性格および気質において異なります。

ほとんどの人は仕事にかなりの割合の時間を費やしています。したがって、人生の一部が同僚の間を通過すると言っても安全です。

組織のスタッフとのコミュニケーションを確立する能力は、心理的な快適さを確保するだけでなく、労働効率を維持するのにも役立ちます。男は彼がいるときはるかによく働く 同僚と生産的に対話する.

参加者にとってワークフローは常に感情的に色付けされています。人々は感情を示さずに職務を遂行することはできません。したがって、他人とコミュニケートすることに対するその人の明らかな消極的 誤解や侮辱につながることができます.

一般的なトピックについての会話をサポートすることを学び、少なくとも2つのレプリカを挿入することを学ぶことが重要です。

忘れないで のれんと前向きを実証します。

原則として、これは人々にとって非常に十分です、なぜなら彼らのほとんどは聞くより話すことを好むからです。

同僚に対して敵意を示さない たとえ彼らがそれに値するとしても.

最も困難なチームでも、人工的な感情を表現せずに偽善者や嘘をつくことなく、中立的な立場をとることができます。

ですから、暗黙のうちに暗黙のうちに現れることがあります。心理学者の助言に従って、あなたはすることができます 行動を変えよう.

私は通信したくありません。これは問題ですか？何をする意見心理学者：